Οι ελλιπείς σχεδιασμοί του ΥΠΑΝ για την επόμενη σχολική χρονιά και η αδικαιολόγητη καθυστέρηση που παρατηρείται, φαίνεται να οδηγούν και πάλι τα Δημοτικά, Νηπιαγωγεία και Ειδικά Σχολεία σε επανάληψη των σοβαρών προβλημάτων υποστελέχωσης που παρατηρήθηκαν την περασμένη σχολική χρονιά.
Συγκεκριμένα, τα τελευταία χρόνια, το φαινόμενο της υποστελέχωσης των σχολείων Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης σε αντικαταστάτες ταλαιπωρεί τις σχολικές μονάδες, επιβαρύνοντας το εκπαιδευτικό προσωπικό και επηρεάζοντας την ποιότητα της παρεχόμενης εκπαίδευσης. Αν και υπάρχουν χιλιάδες εν δυνάμει αντικαταστάτες και αντικαταστάτριες στους καταλόγους διοριστέων, η επικείμενη κατάργησή τους το 2027 και οι απαράδεκτοι όροι υπηρεσίας τους δρουν ως αποτρεπτικός παράγοντας εργασίας τους στο δημόσιο σχολείο με αυτό το καθεστώς. Ως Α.Κί.ΔΑ. έχουμε κατ’ επανάληψη και επιτακτικά αναδείξει την αναγκαιότητα διατήρησης του καταλόγου διοριστέων και μετά το 2027 και της βελτίωσης των όρων υπηρεσίας των αντικαταστατών/τριών, τόσο δημόσια όσο και στα συλλογικά σώματα της ΠΟΕΔ, αφού με αυτό τον τρόπο το επάγγελμα θα καταστεί πιο ελκυστικό.
Κατά την περσινή σχολική χρονιά, το πρόβλημα της υποστελέχωσης των σχολείων οξύνθηκε μετά την απόφαση της Επίσημης Πλευράς να απαγορεύσει στους εργαζόμενους στα ΠΟΣ και ΠΟΝ να εργαστούν και σε αντικαταστάσεις, με αποτέλεσμα οι 517 συνάδελφοι που πήραν σύμβαση στα προαιρετικά ολοήμερα να πάψουν να εργάζονται σε αντικαταστάσεις. Αυτή η απόφαση οδήγησε σε τεράστια προβλήματα, με ένα μεγάλο ποσοστό των αντικαταστάσεων καθημερινά να μένει αδιεκδίκητο. Παρά τις άοκνες προσπάθειες του εκπαιδευτικού προσωπικού, τη σχολική χρονιά που πέρασε χιλιάδες μαθητές και μαθήτριες έμειναν χωρίς εκπαιδευτικό για μεγάλα χρονικά διαστήματα, χάνοντας σημαντικό και πολύτιμο διδακτικό χρόνο. Δυστυχώς το Υπουργείο δεν κατάφερε μέχρι σήμερα να δώσει καμιά ουσιαστική λύση στα προβλήματα που καταγράφηκαν.
Η ΠΟΕΔ είχε προειδοποιήσει έγκαιρα πως η περσινή απαράδεκτη κατάσταση δεν θα μπορούσε να επαναληφθεί. Παρά τις διαβεβαιώσεις της Επίσημης Πλευράς πως την επόμενη σχολική χρονιά θα επιτρέπεται στους συμβασιούχους στα ΠΟΣ/ΠΟΝ να εργάζονται και σε αντικαταστάσεις, φαίνεται πως το ΥΠΑΝ δεν έχει προχωρήσει σε σοβαρή και ενδελεχή μελέτη. Ουσιαστικά από τον περασμένο Οκτώβρη μέχρι και σήμερα, δεν φαίνεται να υπάρχουν απαντήσεις ούτε πώς αυτό θα γίνει εφικτό ούτε και πώς θα εφαρμοστεί. Το γεγονός αυτό, είναι άκρως ανησυχητικό, αφού ήδη βρισκόμαστε στο παρά πέντε της νέας σχολικής χρονιάς.
Δεδομένου πως την επόμενη σχολική χρονιά οι συμβασιούχοι στα ΠΟΣ/ΠΟΝ θα αυξηθούν κατά 255, αν δεν δοθεί το δικαίωμα σε αντικαταστάσεις είναι βέβαιο πως το πρόβλημα μη εξεύρεσης αντικαταστατών θα οξυνθεί. Μια τέτοια εξέλιξη σαφώς και δεν μπορεί να γίνει αποδεκτή σε καμία περίπτωση, αφού έχουμε έγκαιρα εντοπίσει το πρόβλημα και έχουμε προβεί σε εισηγήσεις. Παράλληλα, αξίζει να σημειωθεί πως πέρσι παρατηρήθηκε έλλειψη ενδιαφέροντος από υποψήφιους για εργασία στα ΠΟΣ, ένεκα του πενιχρού προσφερόμενου μισθού στα Ολοήμερα Σχολεία και προφανώς λόγω του αποκλεισμού των αδιόριστων από τις αντικαταστάσεις.
Το ΥΠΑΝ οφείλει άμεσα να εξεύρει τρόπους για να εργάζονται οι συμβασιούχοι μερικής απασχόλησης και σε αντικαταστάσεις, διευκρινίζοντας και απαντώντας όλα τα ερωτήματα που εύλογα προκύπτουν. Παράλληλα, ο διάλογος για διατήρηση των καταλόγων διοριστέων και μετά το 2027 καθώς και η βελτίωση των όρων υπηρεσίας των αντικαταστατών/τριών πρέπει να ολοκληρωθεί το συντομότερο, έτσι ώστε το επάγγελμα να καταστεί ελκυστικό και να επιλυθεί οριστικά το πρόβλημα υποστελέχωσης των σχολικών μονάδων.